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Montador de estructuras de madera

Duración

20h.

Precio

180€

Ubicación

Presencial
Curso homologado por: Fundación Laboral para la Construcción
Montador de estructuras de madera

Modalidades disponibles:

  • Montador de estructuras de madera
  • Montador de estructuras de madera (20h.)

Temario

A. Definición de los trabajos:
– Estructuras de madera (edificios, cubiertas, porches, pérgolas, puentes, pasarelas, etc.). Características y componentes.
– Tipos de madera. Presentación (laminada, tableros, chapas, listones, redondos, etc.). Características y aplicaciones.
– Procedimientos y técnicas de manipulación de los materiales.
– Técnicas de montaje y desmontaje. Elementos de unión y de fijación.

B. Técnicas preventivas específicas:
– Aplicación del plan de seguridad y salud en la tarea concreta. Evaluación de riesgos en el caso de que no exista plan.
– Protecciones colectivas (colocación, usos y obligaciones y mantenimiento).
– Protecciones individuales (colocación, usos, y obligaciones y mantenimiento).


C. Medios auxiliares, equipos y herramientas:
– Equipos para la elevación de cargas.
– Equipos de corte, lijadoras, rebajadoras, etc.
– Equipos portátiles, pequeño material, herramientas, etc.
– Andamios, plataformas, escaleras, etc.
– Mantenimiento y verificaciones, manual del fabricante, características de los principales elementos, dispositivos de seguridad, etc. de los útiles, herramientas y equipos de trabajo empleados.


D. Verificación, identificación y vigilancia del lugar de trabajo y su entorno:
– Riesgos y medidas preventivas necesarias.
– Conocimiento del entorno del lugar de trabajo. Planificación de las tareas desde un punto de vista preventivo.
– Riesgos higiénicos y su prevención.
– Acopio de materiales.
– Orden y limpieza.
– Manipulación de productos químicos. Ficha de seguridad. Simbología.


E. Interferencias entre actividades:
– Actividades simultáneas o sucesivas.
– Protocolos de actuación.

F. Derechos y obligaciones.
– Marco normativo general y específico.
– Organización de la prevención.
– Fomento de la toma de conciencia sobre la importancia de involucrarse en la prevención de riesgos laborales.
– Participación, información, consulta y propuestas.

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